ແລະ ​ໃນ​ໂອກາດ​ຖະ​ແຫລ​ງຜົນ ສຳ​ເລັດ​ຂອງ​ກອງ​ປະຊຸມ​ລັດຖະ ບານ​ກາງ​ສົກ​ປີ 2013-2014 ຂອງ​ທ່ານ​ນາງ ບຸນ​ເພັງ ມູນ​ໂພ​ໄຊ ລັດຖະມົນຕີ​ປະ ຈຳ​ຫ້ອງ​ວ່າການ​ລັດຖະບານທັງ​ເປັນ​ໂຄສົກ​ລັດຖະບານ ຈຶ່ງ​ໄດ້​ມີ​ການ​ຊີ້​ແຈງ​ບັນຫາ​ດັ່ງກ່າວ​ວ່າ: ສຳລັບ​ເງິນ​ເດືອນ ​ແລະ ​ເງິນ​ອຸດ​ໜູນ​ຂອງ​ພະນັກງານ​ໂດຍ​ສະ​ເພາະ​ເງິນ​ອຸດ​ໜູນ​ເສດຖະກິດ (ຄ່າ​ຄອງ​ຊີບ) ຈຳນວນ 760.000 ກີບ ​ໃນ​ສົກ​ປີ 2012-2013, ​ເມື່ອ​ສະພາບ​ດ້ານ​ການ​ເງິນ​ມີ​ຄວາມ​ຫຍຸ້ງຍາກຈຶ່ງ​ໄດ້​ໂຈະ​ໄວ້​ກ່ອນ, ​ແຕ່​ວ່າ​ປັດຈຸບັນ ລັດຖະບານ​ກໍ​ໄດ້​ມີ​ການ​ສືບຕໍ່​ຄົ້ນ ຄວ້າ​ເງິນ​ອຸດ​ໜູນ​ໃຫ້​ມີ​ຄວາມ​ເໝາະ​ສົມ ​ໂດຍ​ສຸມ​ໃສ່​ຄົ້ນຄວ້າ​ນະ​ໂຍບາຍ​ຕໍ່​ພະນັກງານ​ລັດຖະ ກອນ​ທີ່​ມີ​ເງິນ​ເດືອນ​ຕ່ຳລວມທັງ​ພະນັກ ງານ​ບຳນານ ​ແລະ ​ເສຍ​ອົງຄະ​ສາກ່ອນ. ຢ່າງ​ໃດ​ກໍ​ຕາມ, ​ໃນ​ກອງ​ປະຊຸມ​ຄັ້ງນີ້ ກໍ​ໄດ້​ມີ​ການ​ຊີ້ນຳ​ຕື່ມ​ອີກ​ໃຫ້​ພາກສ່ວນ​ກ່ຽວ ຂ້ອງ​ຄົ້ນຄວ້າ​ກ່ຽວ​ກັບ​ນະ​ໂຍ ບາຍ​ດັ່ງກ່າວ ​ເພື່ອ​ສະ​ເໜີ​ຕໍ່​ລັດ ຖະບານ, ສ່ວນ​ເງິນ​ເດືອນ​ຂອງ​ພະນັກງານ​ໃນ​ສົກ​ປີຜ່ານມາ ກໍ​ໄດ້​ຄິດ​ໄລ່​ເພີ່ມ​ຈາກ 4.800 ກີບ ເປັນ 6.700 ກີບ​ຕໍ່​ດັດຊະນີ, ສ່ວນ​ການ​ຄິດ​ໄລ່​ໃນ​ສົກ​ໜ້າ​ທີ່​ຄາດ​ວ່າ​ຈະ​ເພີ່ມ​ຂຶ້ນ​ເປັນ 9.300 ກີບ​ຕໍ່​ດັດຊະນີ​ນັ້ນ ກໍ​ອີງ​ໃສ່​ຄວາມ​ສາມາດ​ຕົວ​ຈິງ​ຂອງ​ການ​ເກັບ​ລາຍ​ຮັບ ແລະ ຄວາມ​ສາມາດ​ທາງ​ດ້ານ​ການ​ເງິນ. ລັດຖະບານ​ຍາມ​ໃດ​ກໍ​ມີ​ຄວາມ​ເປັນ​ຫ່ວງ​ເປັນ​ໄຍຕໍ່​ຊີວິດ​ການ​ເປັນ​ຢູ່ຂອງ​ພະນັກງານ​ລັດ ຖະກອນ ​ໂດຍ​ສະ​ເພາະ​ໃນ​ເງື່ອນ​ໄຂ​ທີ່​ມີຄ່າ​ຄອງ​ຊີບ​ສູງ, ​ແຕ່​ວ່າ​ໃນ​ສະພາບ​ເສດຖະກິດ​ມີ​ຄວາມ​ຫຍຸ້ງຍາກລັດຖະບານ​ຈະ​ໄດ້​ປະຕິບັດ​ໃນ​ລະດັບ 6.700 ກີບ​ຕໍ່​ດັດຊະນີ​ໄປ​ກ່ອນ ຈົນ​ກວ່າ​ຈະ​ມີ​ເງື່ອນ​ໄຂ​ທີ່​ຈະ​ສາມາດ​ຍົກ​ຂຶ້ນ​ໄດ້​ຕາມ​ແຜນການ​ທີ່​ກະຊວງ​ພາຍ​ໃນ​ໄດ້​ສະ​ເໜີ.

ທີ່ມາ http://laophatthananews.blogspot.com/2014/04/2014-2015.html