ປີ 2020 ຜ່ານມາ ນະຄອນຫຼວງວຽງຈັນ ມີກຳລັງແຮງງານທີ່ພ້ອມເຂົ້າສູ່ຕະຫຼາດແຮງງານ ຈໍານວນ 345.560 ຄົນ. ໃນນີ້, ມີຜູ້ວ່າງງານ 5.230 ຄົນ ຖືວ່າອັດຕາວ່າງງານແມ່ນຢູ່ໃນເກນທີ່ສາມາດຄວບ ຄຸມໄດ້ບໍ່ເກີນ 2% ຕໍ່ປີ.
ໜັງສືພິມເສດຖະກິດ-ການຄ້າ ທ່ານ ນາງ ລຳມອນ ສີອັກຄະຈັນ ຫົວໜ້າພະແນກແຮງງານ ແລະສະຫວັດດີການສັງຄົມ ນະຄອນຫຼວງວຽງຈັນ ( ນວ ) ໄດ້ຊີ້ແຈງຕໍ່ກອງປະຊຸມສະໄໝສາມັນ ເທື່ອທີ 10 ຂອງສະພາປະຊາຊົນ ນວ ຊຸດທີ I ກ່ຽວກັບການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດວຽກງານການຈັດຫາວຽກເຮັດງານທໍາໃຫ້ປະຊາຊົນ ນວ ວ່າ: ການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດແຜນພັດທະນາເສດຖະກິດ-ສັງຄົມ 5 ປີ ຄັ້ງທີ VI ( 2016 – 2020 ) ຂອງ ນວ ກໍຄືການບັນລຸແຜນພັດທະນາສີມືແຮງງານ ແລະ ຈັດຫາງານ, ພະແນກແຮງງານ ແລະ ສະຫວັດດີການສັງຄົມ ນວ ເພື່ອຄວບຄຸມອັດຕາການວ່າງງານໃນ ນວ ໃຫ້ຢູ່ໃນລະດັບ 2% ຕໍ່ປີ.
ຜົນການເກັບກຳຂໍ້ມູນປີ 2020 ນວ ມີກຳລັງແຮງງານທີ່ພ້ອມເຂົ້າສູ່ຕະຫຼາດແຮງງານ ຈໍານວນ 345.560 ຄົນ ຍິງ 177.907 ຄົນ. ໃນນີ້, ມີຜູ້ວ່າງງານ ຈຳນວນ 5.230 ຄົນ ຍິງ 2.781 ຄົນ ຖືວ່າການຄວບຄຸມອັດຕາການວ່າງງານໃນ ນວ ແມ່ນຢູ່ໃນເກນທີ່ສາມາດຄວບຄຸມໄດ້ບໍ່ເກີນ 2% ຕໍ່ປີ.
ດ້ານການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດການພັດທະນາສີມືແຮງງານ ໄດ້ສ້າງຕັ້ງເຄືອຂ່າຍປະສານງານໃນປີ 2019 ມີທັງໝົດ 33 ພາກສ່ວນໃນຈຳນວນນີ້ມີຕາງໜ້າຈາກບໍລິສັດຈັດຫາງານ, ຫົວໜ່ວຍແຮງງານ, ວິທະຍາ ໄລ, ສະຖາບັນຝຶກວິຊາຊີບ ແລະ ອົງການຈັດຕັ້ງພາກລັດ ເຊິ່ງເຮັດໜ້າທີ່ໃນການສົ່ງຕໍ່ຂໍ້ມູນ-ຂ່າວສານດ້ານການພັດທະນາສີມືແຮງງານ ແລະ ການຈັດຫາງານ ພ້ອມທັງເຮັດໜ້າທີ່ຝຶກອົບຮົມເພື່ອພັດທະ ນາສີມື, ທັກສະຄວາມຮູ້ຂອງແຮງງານກ່ອນເຮັດວຽກ; ປະສານສົມທົບກັບບັນດາສະຖາບັນພັດທະນາສີມືແຮງງານ, ບັນດາໂຮງຮຽນ, ບັນດາສູນຝຶກວິຊາຊີບທັງພາກລັດ ແລະ ພາກເອກະຊົນ ຈັດຕັ້ງປະຕິ ບັດການພັດທະນາສີມືແຮງງານກັບທີ່, ເຄື່ອນທີ່ໃຫ້ຊາວໜຸ່ມທົ່ວໄປ, ຊາວໜຸ່ມຜູ້ດ້ອຍໂອກາດບໍ່ມີເງື່ອນໄຂເຂົ້າຮຽນຢູ່ສະຖາບັນການສຶກສາຕ່າງໆທີ່ຢູ່ຫ່າງໄກສອກຫຼີກ. ທັງນີ້, ຖ້າທຽບໃສ່ແຜນການທີ່ກະຊວງແຮງງານ ແລະ ສະຫວັດດີການສັງຄົມ ແບ່ງປັນໃຫ້ຕາມແຜນ 2020 ສາມາດປະຕິບັດໄດ້ເທົ່າກັບ 95,86% ( ຂອງແຜນການປີ 6.500 ຄົນ ).
ຮຽບຮຽງຂ່າວ: ພຸດສະດີ